Корпоративное управление
АО «НАК «Казатомпром» стремится непрерывно повышать эффективность своей системы корпоративного управления, осуществляя постоянный мониторинг и внедрение передового мирового опыта. Корпоративное управление в АО «НАК «Казатомпром» основывается на следующих принципах:
1) принцип защиты прав и интересов Единственного акционера;
2) принцип эффективного управления АО «НАК «Казатомпром»
Советом директоров и Правлением;
3) принципы прозрачности и объективности деятельности
АО «НАК «Казатомпром»;
4) принципы законности и этики;
5) принципы эффективной дивидендной политики;
6) принципы эффективной кадровой политики;
7) принцип охраны окружающей среды;
8) принцип безопасности условий труда;
9) принцип урегулирования корпоративных конфликтов и конфликта
интересов;
10) принцип ответственности.
1) высший орган - Единственный акционер;
Система корпоративного управления АО «НАК «Казатомпром» включает в себя:
1) высший орган - Единственный акционер;
2) орган управления - Совет директоров;
3) исполнительный орган - Правление;
4) орган, осуществляющий контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Общества, оценку в области внутреннего контроля, управления рисками и консультирование в целях совершенствования деятельности АО «НАК «Казатомпром» - Служба внутреннего аудита.
Структура корпоративного управления АО «НАК «Казатомпром» четко определяет разделение полномочий между органами АО «НАК «Казатомпром».
Корпоративным секретарем АО «НАК «Казатомпром» является Тулебаев Марат Дулатович.
Корпоративным секретарем АО «НАК «Казатомпром» является Тулебаев Марат Дулатович.
